gondozó/ápoló (Időskorúak Gondozóházában) - 12 órás

KÖZSZOLGÁLLÁS sorszám: 113935 Intézményi iktatószám: 2025/18 ÁLLÁSPÁLYÁZAT ÚJPEST ÖNKORMÁNYZATÁNAK SZOCIÁLIS INTÉZMÉNYE Őszi Fény Integrált Gondozási Központ pályázatot hirdet Közalkalmazotti jogviszony (Kjt.) keretében gondozó/ápoló (Időskorúak Gondozóházában) - 12 órás Munkakör/feladatkör betöltésére. Tevékenységi kör (ellátandó feladatok): Alapápolási és gondozási feladatok ellátása: a személyi higiéné biztosítása, gyógyszerezés, étkezésben, a folyadékpótlásban, a hely- és helyzetváltoztatásban, valamint a kontinenciában való segítségnyújtás, szakorvosi, illetve sürgősségi ellátáshoz való hozzájutás, kórházi kezeléséhez való hozzájutás biztosítása, megszakítás nélküli munkarendben, 12 órás előre elkészített beosztás szerint. Az illetmény megállapítására és a juttatásokra a Közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény rendelkezései,valamint a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvénynek a szociális, valamint a gyermekjóléti és gyermekvédelmi ágazatban történő végrehajtásáról szóló 257/2000. (XII. 26.) Korm. rendelet rendelkezései irányadók. Elvárt képesítés: - középfokú képesítés, a személyes gondoskodást nyújtó szociális intézmények szakmai feladatairól és működésük feltételeiről szóló 1/2000. (I.7.) SzCsM rendelet 3. számú melléklet szerinti gondozó, ápoló munkakörhöz kötött szakképzettség Betöltendő állás szakmacsoportja: szociális és gyámügy FEOR besorolás: 3513 Szociális gondozó, szakgondozó Betöltendő állás munkakörének szakterülete (munkakörcsalád): Egyéb Betöltendő állás jogviszonya: Közalkalmazotti jogviszony (Kjt.) Foglalkoztatás időtartama, munkaideje, munkarendje, formája: Határozatlan, 40 óra, Általános, Teljes munkaidő Munkavégzés helye: Budapest Álláshirdető szervezet bemutatása: A munkavégzés helye: 1042 Budapest, Király utca 15. A pályázat dokumentumait elektronikus úton, Kósa Antalné Szervezeti egység vezető részére kérjük eljuttatni az oszifeny@ujpestszi.hu e-mail címen keresztül. Az álláspályázatokat a meghirdetett munkakör betöltéséig kezeljük, azt követően - a nyertes pályázó adatait kivéve - töröljük. A nyertes pályázó adatait a közfeladatot ellátó szervek iratkezelésére vonatkozó jogszabályi követelmények szerint kezeljük. www.ujpestszi.hu A munkáltatóval, állással kapcsolatos egyéb lényeges információ (pl. jogviszony létesítés feltételei; próbaidő; illetmény/fizetés, speciális adatvédelmi tájékoztatás, szervezet honlap címe stb.): Az álláspályázatokat a meghirdetett munkakör betöltéséig kezeljük, - nyertes pályázó adatait kivéve - töröljük. A nyertes pályázó adatait a közfeladatot ellátó szervek iratkezelésére vonatkozó jogszabályi követelmények szerint kezeljük. Az adatkezelés a GDPR 6. cikk (1) bekezdés a) pontján alapul, melynek célja a meghirdetett munkakör betöltéséhez szükséges jogszabályi feltételek ellenőrzése. A kezelt adatok körét a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény, a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvénynek a szociális, valamint a gyermekjóléti és gyermekvédelmi ágazatban történő végrehajtásáról szóló 257/2000. (XII. 26.) Korm. rendelete, valamint az 1/2000. (I. 7.) SzCsM rendelet 2-3. számú melléklete alapján határoztuk meg. Az álláspályázatokat a meghirdetett munkakör betöltéséig kezeljük, - nyertes pályázó adatait kivéve - töröljük. A nyertes pályázó adatait a közfeladatot ellátó szervek iratkezelésére vonatkozó jogszabályi követelmények szerint kezeljük. Feltételek, előnyök Pályázati feltételek Jogállásból fakadó jogszabályi követelmények: Büntetlen előélet Cselekvőképesség Magyar állampolgárság Erkölcsi bizonyítvány Elvárt végzettség/képesítés: 4. Érettségi, vagy középfokú szakképesítés vagy szakképesítés-ráépülés felső középfokú részszakképesítés vagy szakképesítés szakma - középfokú szakképzettség szakképesítés speciális készségfejlesztő szakiskolai szakképzettség , Szociális gondoskodás, tovább nem bontható, 1/2000. (I.7.) SzCsM rendelet 3. számú melléklet szerinti gondozó, ápoló munkakörhöz kötött szakképzettség Pályázat elbírálása során előnyt jelent A pályázat elbírálása során előnyt jelent a szakmai tapasztalat?: Nem A pályázat elbírálása során előnyt jelent a vezetői tapasztalat?: Nem A pályázat részeként benyújtandó igazolások, alátámasztó dokumentumok: végzettséget/képzettséget igazoló okirat(ok) másolata Adatkezelési nyilatkozat Fényképpel ellátott szakmai önéletrajz Három hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány A pályázat benyújtásának határideje: 2025.06.27. 16:00 Pályázat benyújtásának módja: Elektronikus úton Kósa Antalné Szervezeti egység vezető részére az oszifeny.vezeto@ujpestszi.hu e-mail címen keresztül. A pályázat elbírálásának módja: A beérkezett pályázatokat az erre a célra összehívott szakmai bizottság a személyes meghallgatásokat követően véleményezi, és az általa felállított rangsor alapján, a Szociális Intézmény vezetője dönt a közalkalmazotti jogviszony létesítéséről. A pályázat elbírálásának határideje: 2025.06.30. 16:00 Állás tervezett betöltésének időpontja: 2025.07.01. Publikálás tervezett időpontja: 2025.06.08.

A pályázati kiírás közzétevője a Miniszterelnöki Kormányiroda (MK). A pályázati kiírás a közigazgatási szerv által az MK részére megküldött adatokat tartalmazza, így annak tartalmáért a hatályos jogszabály alapján a pályázatot kiíró szerv felel.


Information :

  • Company : ÚJPEST ÖNKORMÁNYZATÁNAK SZOCIÁLIS INTÉZMÉNYE
  • Position : gondozó/ápoló (Időskorúak Gondozóházában) - 12 órás
  • Location : Budapest
  • Country : HU

Attention - In the recruitment process, legitimate companies never withdraw fees from candidates. If there are companies that attract interview fees, tests, ticket reservations, etc. it is better to avoid it because there are indications of fraud. If you see something suspicious please contact us: support@jobkos.com

Post Date : 2025-06-09 | Expired Date : 2025-07-09